My Job Glasses est une plateforme européenne de rencontres professionnelles qui connecte des personnes en questionnement sur leur avenir (étudiants, jeunes diplômés, personnes en reconversion ou en recherche d’emploi) avec des professionnels en activité, appelés « ambassadeurs métier ». Son objectif est de démocratiser l’accès au réseau professionnel et de lutter contre les inégalités d’orientation.
Une mission d’égalité des chances
La plateforme repose sur un constat simple : 41 % des jeunes n’ont pas d’idée du métier qu’ils veulent exercer à leur arrivée sur le marché du travail. De plus, un actif sur deux envisage une reconversion, et 30 % des demandeurs d’emploi n’ont pas de projet professionnel clair.
My Job Glasses vise à inverser cette tendance en permettant à chacun, quel que soit son lieu de résidence, son origine sociale ou son genre, de découvrir la réalité d’un métier en échangeant directement avec ceux qui le pratiquent.
Pour qui ?
La plateforme s’adresse à un public très large :
- Étudiants et jeunes : de la 3e au supérieur, pour découvrir des métiers, confirmer une orientation ou trouver un stage/alternance .
- Actifs en reconversion (35-40 ans) : pour explorer un nouveau métier ou valider un projet professionnel .
- Demandeurs d’emploi : pour construire un projet réaliste et élargir son réseau.
- Seniors : pour explorer de nouvelles perspectives en fin de carrière.
- Personnes en situation de handicap : un parcours inclusif dédié a été créé pour lutter contre les biais d’orientation.
Comment ça fonctionne ?
Le principe est simple et 100 % gratuit pour les utilisateurs :
Inscription : vous créez un compte gratuitement (via LinkedIn ou France Travail notamment).
Recherche : vous recherchez un « ambassadeur métier » correspondant au métier, au secteur ou à l’entreprise qui vous intéresse, avec un filtre géographique possible.
Prise de contact : vous sollicitez un professionnel pour un échange.
Rencontre : l’échange dure 30 minutes à 1 heure, en présentiel, par téléphone ou en visioconférence.
L’ambassadeur n’est pas un mentor qui vous suit dans la durée : c’est un « éclaireur ponctuel » qui partage son expérience concrète, son quotidien, ses réussites et ses difficultés, pour vous aider à confirmer ou infirmer un choix d’orientation.
L’ancrage institutionnel
La plateforme a été co-fondée fin 2015 par Émilie Korchia, et est reconnue comme la première plateforme européenne de rencontres professionnelles.
Son importance est soulignée par des partenariats officiels de premier plan :
France Travail s’est associé à My Job Glasses pour proposer ce service aux demandeurs d’emploi et aux conseillers, avec l’ambition de toucher 100 000 personnes d’ici fin 2026.
Le Ministère du Travail a signé une convention de coopération en 2025 pour intégrer le service à la plateforme gouvernementale « 1 jeune, 1 solution ».
My Job Glasses est lauréate du programme French Tech 2030 et du dispositif France 2030 « Compétences et Métiers d’Avenir », notamment pour des programmes d’ambassadeurs dans l’aéronautique et l’agroalimentaire.
Analogie
My Job Glasses, c’est comme un « test drive » professionnel. Au lieu d’acheter une voiture sur catalogue (choisir une formation ou un métier sur la base d’une fiche de poste), vous pouvez monter à bord avec un conducteur expérimenté qui vous fait faire un tour. Il vous raconte la route, les paysages, les embouteillages éventuels, et vous permet de sentir si le siège est confortable avant de vous engager. C’est une rencontre authentique qui vous évite de vous tromper de voie.